サステナビリティ

経営方針
サステナビリティ

ESG 経営とSDGsの実現への貢献

キョウデングループ　SDGs宣言

わたしたちキョウデングループは、「製造業を手段とし、サービス業を目的とする」という経営理念のもと、知恵を出し、創意工夫をしていくことで、全てのことに前向きに取り組み、社会のニーズとわたしたちが目指す安全で快適な未来のために挑戦し続けています。
2021年11月1日、自らの事業活動を通じて、率先して「事業」「環境」「暮らし」の中で持続可能な社会づくりに尽くしていくこと、「持続可能な開発目標（ＳＤＧｓ）」達成に貢献していくことを宣言いたしました。
社会の持続可能な発展の重要性を自分事として捉え、すべての人々のために、これからもさまざまな課題解決に積極的に取り組んでまいります。

2022年11月11日
代表取締役社長　　永沼　弘

キョウデンが注力するSDGs

教育環境を整える取組み
- 生涯学習の機会促進のための地域への寄付
女性の働く環境の改善・ジェンダーフリーへの取り組み
女性社員の管理職登用の推奨と
環境改善
- 出産・育児休暇の充実／
  積極的活用
- 残業時間の低減
健康と働きがいへの取り組み
- 生産的で働きがいのある
  環境つくり
- 従業員の健康管理
環境に対する取り組み～3R活動～
- CO2削減
- 資源投入量の抑制
- 廃棄物の排出量の抑制

SDGs の取り組み事例

質の高い教育をみんなに
すべての人々に包摂的かつ公平で質の高い教育を提供し、生涯学習の機会を促進する
キョウデングループは未来の世界を担う子供たちへの教育環境を整える取組として地域の小学校や幼稚園に寄付を行っています。
今後は、その範囲を拡大し　少しでも多くの子供たちの未来に寄り添えるよう努めてまいります。
ジェンダー平等を実現しよう
女性の働く環境の改善・
ジェンダーフリーへの取り組み
キョウデングループは、女性の能力発揮の促進(ポジティブアクション)や仕事や育児の両立支援を行い、女性がより活躍できる環境の整備に努めて参ります。
男女比

ものつくりの現場はまだまだ男性社員が多いですが、育児休暇後に復帰して長く活躍している女性社員も増えています。またタイ工場では女性の割合の方が多いのが特徴です。

女性がより管理職に就くことができるよう現状の、管理職の残業時間平均40時間／月を平均30時間以内にする取組を行っております。

男性社員への育児休暇取得の推奨
育児はパートナーとの連携が必要不可欠です。
男性従業員の育児休暇の取得を積極的に推奨することで、性差による不要な役割分担の解消と女性の環境を整えることに努めて参ります。
すべての人に健康と福祉を

新たな価値を創造する生産的で働きがいのある職場づくり

長野事業所の社員食堂リニューアル・オープン
従業員の健康経営とモチベーションの向上／コミュニケーション活性化のために長野事業所の社員食堂を2021年9月にリニューアルしました。
栄養バランスの取れた食事を低価格で提供し明るく開放的な環境をつくることにより食堂利用率を上げ社員の健康維持に努めて参ります。
また食事時間帯に限らず打ち合わせや集中作業、休憩時など、様々な用途で利用できるようレイアウトを見直しました。コミュニケーションの活性化を促進できる環境を整えることにより生産性の向上を目指して参ります。
エネルギーをみんなに　そしてクリーンに
気候変動に具体的な対策を
キョウデングループでは、効率的なエネルギー利用の推進によるCO2削減、3R活動に対し積極的に取り組むことが事業活動において重要な観点であると位置づけています。

つくる責任　つかう責任
キョウデングループでは、電子機器の設計開発から製造および組立までの完全一貫支援事業が及ぼす環境負荷の低減としてRoHS対応・REACH規制など国内外の各種規制を満たし、環境に配慮した製品の提供に努めるとともに、より確かな品質の向上・安全性・信頼性の確保に取り組んでおります。
- Reduce
  製品をつくる時に使う
  資源の量を
  少なくすることや
  廃棄物の発生を
  少なくすること
- Reuse
  使用済製品やその部品等を
  繰り返し使用すること
- Recycle
  廃棄物等を原材料やエネルギー源として
  有効利用すること
キョウデングループ　環境データ（基板４事業所）
(注)年度表記で表しています。
基板4事業所とは、長野事業所・東北事業所・大阪事業所・タイ事業所を指します。
CO2 排出量データの 2018 年~ 2019 年度には横浜事業所(2019 年度閉鎖)が含まれています。
環境管理体制
キョウデングループは、各事業所における地域環境への環境負荷低減に努めると共に、ソリューションやサービスの提供によって生じる環境影響をＬＣＡ等により配慮することにより、環境活動を推進しています。
持続的可能な発展を目指し、グループ一丸で活動しています
環境方針ダウンロード
認証取得
ISO認証取得状況(ISO登録証)
株式会社キョウデン
ISO9001
ISO14001
KYODEN（THAILAND）CO.,LTD
ISO9001
IATF16949
ISO14001
株式会社キョウデンプレシジョン
ISO9001
ISO14001
キョウデングループ環境データ（2022年度）

過去の環境データ集
　　
2021年度
2021年度環境データダウンロード
2020年度
2020年度環境データダウンロード
2019年度
2019年度環境データダウンロード
2018年度
2018年度環境データダウンロード

グリーン調達
製品を構成する材料や製造段階で使用する薬品類について、調達の段階から成分や組成を把握することで「グリーン調達」を推進し、環境負荷の少ない製品づくりを心がけています。また、それらの情報を有効活用して、「お客様への正確な情報伝達」、「ＲｏＨＳ、ＲＥＡＣＨなどの環境関連法規制への対応」に努めています。
グリーン調達に際し、環境調査を含め、制度強化へのご協力をお願い致します。